гык)))) у меня нету таких программ пока
и потом наша отрасль Хай Тэк - не думаю что в них есть об этих должностях.
И еще - тут политика компании по персоналу - не обязательно он должен знать то что мы производим и продаем. У него должны быть компетенции, которые позволят челу работать по этой должности, всего лишь старательно ознакомившись с их продукатми хай тэк. Т.е. работа с психологией по большему счету.
Мы ее с помойки подобрали!Отмыли, отчистили!!А она нам - фигвамы рисует!